本文目录导读:
随着城市化进程的加速,南木林县住房和城乡建设局在推动县域经济社会发展中扮演着日益重要的角色,为满足不断增长的城乡建设需求,我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才,共同投身于南木林县的住房与城乡建设事业。
招聘公告
南木林县住房和城乡建设局诚邀有志之士加入我们的团队,共同打造美好家园,我们秉承公开、公平、公正的原则,面向社会招聘一批具备专业素养、富有创新精神和实践经验的优秀人才。
招聘岗位及条件
1、招聘岗位
(1)城乡规划师
(2)建筑工程师
(3)市政工程师
(4)园林绿化工程师
(5)住房保障专员
(6)项目管理专员
(7)办公室行政管理
2、招聘条件
(1)具有良好的政治思想素质和职业道德,遵守国家法律法规,品行端正。
(2)具备岗位所需的专业知识、技能和工作经验。
(3)身体健康,具备正常履行职责的身体条件。
(4)年龄、学历等具体要求详见招聘公告。
招聘流程
1、报名:请应聘者将个人简历发送至我局指定邮箱,报名截止日期详见招聘公告。
2、资格审查:我局将根据应聘者提交的材料进行资格审查。
3、面试:通过资格审查的应聘者将接到面试通知,面试时间和地点将另行通知。
4、考察:面试结束后,我局将组织对应聘者进行考察。
5、录用:根据面试和考察结果,确定最终录用名单。
南木林县住房和城乡建设局简介
南木林县住房和城乡建设局是负责县域内住房保障、城乡规划和建设的政府职能部门,我们致力于提高城乡建设和住房保障水平,推动县域经济社会全面发展,我局拥有一支专业、高效的团队,致力于打造宜居、美丽的城乡环境,为人民群众创造更好的生活条件。
岗位介绍及职责
1、城乡规划师:负责城乡规划编制、规划审批和规划监管等工作。
2、建筑工程师:负责建筑工程设计、施工和监管等工作。
3、市政工程师:负责市政道路、桥梁、排水等市政基础设施的建设和管理工作。
4、园林绿化工程师:负责公园绿地、道路绿化等园林绿化工程的设计、施工和管理工作。
5、住房保障专员:负责住房保障政策的制定和实施,以及住房保障项目的推进和管理。
6、项目管理专员:负责建设项目的组织、协调和管理,确保项目按计划推进。
7、办公室行政管理:负责局机关日常行政事务和协调工作。
薪酬待遇和福利
我局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系,包括五险一金、带薪休假、节日福利等,具体薪酬和福利标准将根据个人经验和能力确定。
联系方式
如有任何疑问或需要了解更多信息,请通过以下方式联系我们:
联系人:(请见招聘公告)
联系电话:(请见招聘公告)
电子邮箱:(请见招聘公告)
地址:(请见招聘公告)南木林县住房和城乡建设局
我们诚挚地欢迎有志之士加入南木林县住房和城乡建设局,共同为城乡建设和住房保障事业贡献力量,让我们携手共创美好未来!
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